근무 시간 계산기

근무 시간 계산기는 두 날짜와 시간 사이의 근무 시간을 계산합니다. 근무일 외 시간, 점심시간, 주말 및 공휴일을 제외하므로 실제로 일할 수 있는 시간만 결과에 표시됩니다.

이는 근무자가 실제로 일하는지와 관계없이 일정 범위의 모든 시간을 계산하는 일반 날짜 계산기와 다릅니다.

근무 시간 계산 방법

계산은 날짜별로 이루어집니다. 날짜 범위의 각 날짜에 대해 계산기는 다음을 수행합니다.

1. 해당 날짜가 제외되는 날인지 확인합니다(주말 또는 공휴일). 제외되는 날은 해당 날짜가 예외 근무일로 표시되지 않은 한 근무 시간이 0시간으로 계산됩니다.
2. 범위의 첫날에는 지정된 시작 시간과 근무일 시작 시간 중 더 늦은 시간부터 계산을 시작합니다. 마지막 날에는 지정된 종료 시간과 근무일 종료 시간 중 더 이른 시간에 계산을 끝냅니다.
3. 해당 날짜의 총 근무 시간은 근무 종료 시간에서 근무 시작 시간을 빼서 구합니다.
4. 그 시간 범위에 포함되는 점심시간을 뺍니다.
5. 해당 날짜의 순 근무 시간을 누적 합계에 더합니다.

공휴일은 해당 날짜가 예외 근무일로 표시되어 있더라도 항상 제외됩니다. 예외 근무일로 표시된 날짜는 일반적인 주말에 해당하더라도 포함됩니다.

근무 시간 공식

하루 전체를 근무하는 경우:

$H = (E - S) - L$

여기서 H는 그날의 순 근무 시간, E는 업무 종료 시각, S는 업무 시작 시각, L은 점심시간의 길이이다.

예를 들어 8:00 AM부터 5:00 PM까지의 일정은 9시간입니다. 12:00 PM부터 1:00 PM까지 1시간의 점심시간을 가지면 1시간이 빠집니다. 순 근무 시간은 하루 8시간입니다.

무급 휴게시간이 없는 날은 점심시간 시작과 종료를 같은 시간으로 설정하여 입력하며, 그러면 휴게시간은 0시간이 됩니다. 점심시간은 근무일 내에 있어야 합니다.

날짜 범위의 총합은 포함되는 모든 날짜의 순 근무 시간을 더한 값이며, 첫날과 마지막 날은 실제 시작 및 종료 시간에 맞게 조정됩니다.

풀이 예시

일정: 근무 시간은 8:00 AM부터 5:00 PM까지, 점심시간은 12:00 PM부터 1:00 PM까지, 주말(토요일과 일요일)은 휴무이며 범위 내 공휴일은 없음.

범위: 월요일 8:00 AM부터 금요일 5:00 PM까지.

총 근무 시간: 8 × 5 = 40시간. 총 근무일: 5일.

부분 근무일 예시

같은 범위가 월요일 10:00 AM에 시작한다면, 월요일은 10:00 AM부터 5:00 PM까지에서 1시간의 점심시간을 뺀 시간만 계산됩니다. 7시간 − 1시간 = 6시간입니다. 나머지 4일은 각각 8시간이므로 총합은 6 + 8 + 8 + 8 + 8 = 38시간이 됩니다.

근무 시간과 달력 시간 및 근무일의 비교

달력 시간은 제외되는 시간 없이 경과한 모든 시간을 계산합니다. 월요일 9:00 AM부터 금요일 5:00 PM까지의 달력 시간은 총 104시간입니다. 이는 24시간인 하루 4일(96시간)에 마지막 날 9:00 AM부터 5:00 PM까지의 8시간을 더한 것입니다.

근무 시간은 근무 외 시간, 점심시간, 주말 및 공휴일을 제외한 실제 근무 시간만 계산합니다. 위 일정을 사용하면 같은 월요일부터 금요일까지의 범위는 40 근무 시간이며, 104시간이 아닙니다.

근무일은 각 날에 실제로 몇 시간 일할 수 있었는지와 관계없이 근무일 전체를 계산합니다. 공휴일이 없는 월요일부터 금요일까지는 5근무일입니다. 첫날이나 마지막 날이 부분 근무일이어도 마찬가지입니다. 하루 중 일부라도 근무 시간이 포함되면 해당 날짜는 근무일로 계산됩니다.

이 세 숫자는 서로 다른 질문에 답합니다. 40시간 작업은 대략 한 주의 근무 시간(근무일 5일)이며, "달력상 2일 미만"인 것이 아닙니다. 또한 24근무 시간의 서비스 약정은 24달력 시간의 약정과 같지 않습니다. 근무 시간 기준은 밤과 주말에 시간이 멈추기 때문입니다.

계산 예시: 응답 기한

지원 티켓이 목요일 4:00 PM에 접수됩니다. 응답 약정 시간은 16 영업시간이며, 일정은 위와 같이 8:00 AM–5:00 PM, 점심시간은 12:00–1:00 PM, 주말은 휴무입니다.

• 목요일: 4:00 PM부터 5:00 PM까지 = 1시간. 누적 합계: 1시간.
• 금요일: 하루 전체 = 8시간. 누적 합계: 9시간.
• 토요일과 일요일: 제외됩니다.
• 월요일: 7시간이 더 필요합니다. 8:00 AM부터 12:00 PM까지 4시간이고, 점심시간 후 1:00 PM부터 4:00 PM까지 3시간을 더하면 됩니다.

기한은 월요일 4:00 PM입니다.

일반적인 사용 사례

• 프로젝트 계획: 예상 소요 시간을 현실적인 납품일로 변환합니다.
• 프리랜서 및 컨설팅 청구: 청구 기간에 실제로 일할 수 있었던 시간을 계산합니다.
• 급여 계산: 부분적인 시작일이나 종료일을 포함하여 급여 기간의 근무 시간을 계산합니다.
• 서비스 수준 계약(SLA): 근무 시간에만 진행되는 응답 또는 해결 기한을 측정합니다.

자주 묻는 질문

근무 시간 계산기란 무엇인가요?

설정된 근무일 외 시간, 점심시간, 주말 및 공휴일을 제외한 두 날짜 사이의 총 근무 시간을 계산하는 도구입니다.

근무일과 근무 시간의 차이는 무엇인가요?

근무일은 실제로 일한 시간이 몇 시간이든 하루 전체를 뜻합니다. 근무 시간은 부분 근무일을 포함한 정확한 시간 수입니다. 매일 8시간씩 5일을 근무하면 매일 하루 전체를 근무한 경우에만 총 40시간의 근무 시간이 됩니다. 첫날이나 마지막 날이 부분 근무일인 범위에서는 같은 수의 근무일이라도 근무 시간이 더 적습니다.

시간대가 다른 지역에서 근무 시간을 어떻게 계산하나요?

먼저 모든 날짜와 시간을 하나의 기준 시간대로 변환합니다. 예를 들어 사업장의 시간대나 UTC를 사용할 수 있습니다. 서로 다른 시간대를 섞어 계산하면 합계가 잘못됩니다.

주말에 해당하는 공휴일은 어떻게 처리하나요?

공휴일이 이미 주말인 날에 해당하면 주말 규칙에 따라 이미 제외되므로 별도로 등록할 필요가 없습니다. 조직이 다른 날에 대체 휴일을 적용한다면 그 대체 휴일 날짜를 등록합니다.

결과가 일수 × 8시간보다 적은 이유는 무엇인가요?

단순히 곱셈을 하면 모든 날이 제외되는 시간 없이 하루 8시간 전체인 것으로 가정하게 됩니다. 실제 범위에는 보통 부분적인 첫날이나 마지막 날, 주말, 때로는 공휴일이 포함되므로 단순히 곱한 값보다 총합이 줄어듭니다.

예외 근무일로 주말을 근무일로 바꿀 수 있나요?

예. 특정 날짜를 예외 근무일로 표시하면 일반적인 주말에 해당하더라도 근무일로 계산됩니다. 단, 공휴일 제외가 우선하므로 공휴일이면서 예외 근무일로 표시된 날짜는 제외됩니다.