Nemi bérkülönbség kalkulátor - Bérkülönbség és százalék számítása

Nemek közötti bérszakadék-kalkulátor

A nemek közötti bérszakadék-kalkulátor két fizetést hasonlít össze, általában a férfiak és a nők bérét, majd megadja a közöttük lévő dollárban kifejezett különbséget és százalékos eltérést. Ugyanazt a módszert használja, mint a kormányzati bérszakadék-jelentések: a különbséget a férfiak bérének arányában méri, nem pedig annak a fizetésnek az arányában, amelyik éppen magasabb.

Mi a nemek közötti bérszakadék?

A nemek közötti bérszakadék a férfiak és a nők keresete közötti, százalékban kifejezett különbség. Ez a kalkulátor a kiigazítatlan bérszakadékot számítja ki. Ez azt jelenti, hogy két nyers fizetési adatot hasonlít össze a munkakör, a ledolgozott órák, a tapasztalat vagy az iparág szerinti kiigazítás nélkül. A statisztikusok kiigazított bérszakadékot is számítanak, amely hasonló tapasztalattal rendelkező, hasonló munkát végző embereket hasonlít össze. A két érték nagyon eltérő lehet, és különböző kérdések megválaszolásához mindkettő hasznos.

A nemek közötti bérszakadék kiszámítása

A képlet

$\text{Nemek közötti bérszakadék (\%)} = \frac{\text{Férfiak bére} - \text{Nők bére}}{\text{Férfiak bére}} \times 100$

A férfiak bére mindig a tört nevezőjében szereplő szám, még akkor is, ha kiderül, hogy a két fizetés közül ez az alacsonyabb. Ez megfelel az Eurostat, az OECD és az Egyesült Királyság nemek közötti bérszakadékra vonatkozó 2017. évi szabályozásában alkalmazott módszernek. Emiatt az eredmény előjeles: negatív is lehet.

A dollárban kifejezett különbség másképp működik. Mindig pozitív szám, amelyet a magasabb fizetésből az alacsonyabb fizetés kivonásával számítanak ki, függetlenül attól, hogy melyik a férfiak bére.

Kidolgozott példa

Tegyük fel, hogy a férfiak bére 100 000 USD, a nőké pedig 80 000 USD.

1. Különbség: 100 000 USD − 80 000 USD = 20 000 USD
2. Százalékos eltérés: (100 000 USD − 80 000 USD) ÷ 100 000 USD × 100 = 20%

A 20%-os eltérés azt jelenti, hogy ebben a példában a nők minden, a férfiak által megkeresett dollár után 80 centet keresnek (100% − 20% = 80%).

Amikor az eredmény negatív

Ha a nők bére magasabb a férfiakénál, a képlet akkor is a férfiak bérével oszt, ezért az eredmény negatív lesz. Például a 50 000 USD-os férfibér és a 60 000 USD-os női bér esetén:

(50 000 USD − 60 000 USD) ÷ 50 000 USD × 100 = -20%

A negatív eltérés azt jelenti, hogy az adott összehasonlításban a férfiak keresete alacsonyabb. A negatív szám nagysága nem egyezik meg azzal az eltéréssel, amelyet a két fizetés felcserélésekor kapnánk, mert a nevező is megváltozik.

A kalkulátor használata

A férfiak bérét a „Férfiak bére”, a nők bérét pedig a „Nők bére” feliratú mezőbe írja be. A két mező nem felcserélhető: mivel a férfiak bére rögzített nevező, a számok rossz mezőbe írása megváltoztatja a százalékos eredmény nagyságát és előjelét is, miközben a két fizetés változatlan marad. A dollárban kifejezett különbséget nem befolyásolja, hogy melyik szám melyik mezőbe kerül.

Az eredmények amerikai dollárban jelennek meg. Más pénznemben fizetett bérek összehasonlításához először mindkét értéket ugyanarra a pénznemre kell átváltani.

Korlátok

Ez az eszköz két szám egyszerű összehasonlítását végzi el. Nem veszi figyelembe a munkakört, a beosztási szintet, a ledolgozott órákat, a prémiumokat vagy a juttatásokat. Két személy egyéni fizetése közötti eltérés nem azonos a teljes szervezetre kiterjedő bérszakadékkal, amelyet általában sok munkavállaló medián- vagy átlagbére alapján számítanak ki. Munkahelyi ellenőrzéseknél azonos értékű munkakörben dolgozókat hasonlítson össze, és két egyéni fizetés helyett fontolja meg a csoportok mediánbérének használatát.

Gyakran ismételt kérdések

Hogyan számítható ki a nemek közötti bérszakadék százalékos értéke? A férfiak béréből vonja ki a nők bérét, az eredményt ossza el a férfiak bérével, majd szorozza meg 100-zal. Példa: (100 000 USD − 80 000 USD) ÷ 100 000 USD × 100 = 20%.

Miért számít, hogy melyik fizetés melyik mezőbe kerül? Mert a férfiak bére mindig a nevező. A két szám mezők közötti felcserélése megváltoztatja a százalékos érték nagyságát, és az előjelét is megfordíthatja, miközben a dollárban kifejezett különbség változatlan marad.

Mit jelent a negatív százalékos érték? Azt jelenti, hogy az adott összehasonlításban a nők bére magasabb a férfiakénál. A képlet továbbra is a férfiak bérével oszt, ezért az eredmény pozitív helyett negatív számként jelenik meg.

Mi a különbség a kiigazított és a kiigazítatlan bérszakadék között? A kiigazítatlan bérszakadék, amelyet ez a kalkulátor számít ki, nyers fizetési adatokat hasonlít össze. A kiigazított bérszakadék statisztikailag figyelembe vesz olyan tényezőket, mint a munkakör típusa, a munkaórák és a tapasztalat, ezért hasonlóbb munkaköröket hasonlít össze. Mindkettőt használják a béregyenlőséggel kapcsolatos kutatásokban, de különböző kérdésekre adnak választ.

Figyelembe veszi ez a kalkulátor a tapasztalatot, az iskolai végzettséget vagy a munkakört? Nem. Csak a megadott két fizetési adatot hasonlítja össze. Érdemi munkahelyi ellenőrzéshez a képlet használata előtt hasonló munkakörben, hasonló tapasztalattal és hasonló óraszámban dolgozókat kell összehasonlítani.

Használható órabérhez vagy más pénznemekhez is? Igen, feltéve, hogy mindkét érték azonos mértékegységet használ (mindkettő éves fizetés vagy mindkettő órabér), és azonos pénznemben van megadva. Az eredmények a használt pénznemtől függetlenül dollárjellel jelennek meg, ezért a beírás előtt mindkét számot ugyanarra a pénznemre kell átváltani.

Kik tesznek közzé ehhez hasonló, nemek közötti bérszakadékra vonatkozó adatokat? Az olyan statisztikai hivatalok, mint az Eurostat és az Egyesült Királyság Nemzeti Statisztikai Hivatala, kiigazítatlan módszerrel kiszámított országos bérszakadék-adatokat tesznek közzé. Az Egyesült Királyságban a 250 vagy több munkavállalót foglalkoztató vállalatoknak évente jelentést kell közzétenniük a nemek közötti bérszakadékról, ugyanezt a képletet használva.